INFORMACJA O WYNIKACH REKRUTACJI
Informuję, że w wyniku rekrutacji przeprowadzonej w dniu 24.02.2011r. do pracy w projekcie „Szansa na Lepsze Jutro w Powiecie Łosickim" realizowanym przez Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach została zakwalifikowana następująca osoba:
Specjalista ds. monitoringu i ewaluacji - Pan Sylwester Siennicki
Kandydat wykazał się znajomością programu PO KL, znajomością ustawy o pomocy społecznej oraz odpowiednim doświadczeniem. Osoba była starannie przygotowana do rozmowy kwalifikacyjnej oraz posiadał odpowiednią wiedzę i motywację do pracy.
Wyłoniony kandydat zatrudniony zostanie na umowę zlecenia od dnia 01.05.2011r. w ramach projektu pt. „Szansa na Lepsze Jutro w Powiecie Łosickim" współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach europejskiego Funduszu Społecznego PO KL 2007 - 2013, Priorytet VII Promocja integracji społecznej, Działalnie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.2 Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez powiatowe centra pomocy rodzinie.
POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE
W ŁOSICACH
UL. NARUTOWICZA 6, 08-200 ŁOSICE
OGŁOSZENIE NR 2/11 Z DNIA 11 KWIETNIA 2011r.
O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Kierownik
POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE
W ŁOSICACH
OGŁASZA
KONKURS NA 1 WOLNE STANOWISKO PRACY
Stanowisko |
SPECJALISTA DS. MONITORINGU I EWALUACJI |
Nazwa komórki organizacyjnej |
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach |
Liczba etatów Wymiar czasu pracy |
Umowa zlecenie w ramach projektu systemowego „Szansa na lepsze jutro w powiecie łosickim" współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS 50 godzin |
Główne obowiązki |
1. Stały nadzór nad sprawnym i prawidłowym przebiegiem poszczególnych etapów projektu. 2. Nadzór nad poprawnością realizacji umowy o dofinansowanie projektu. 3. Bieżące monitorowanie i oraz przekazywanie materiałów do aktualizacji strony internetowej. 4. Wykonywanie i archiwizowanie dokumentacji fotograficznej projektu. 5. Przeprowadzanie kontroli na miejscu (sale szkoleniowe) w celu sprawdzenia prawidłowości wykonania oznakowania i wykorzystania środków dydaktycznych. 6. Opracowanie harmonogramu działań w zakresie monitorowania i ewaluacji projektu. 7. Opracowanie narzędzi diagnostycznych do realizacji zadań z zakresu monitorowania i ewaluacji projektu. 8. Przeprowadzenie badań ewaluacyjnych zgodnie z planem i harmonogramem. 9. Prowadzenie analizy ankiet ewaluacyjnych ze szkoleń i konferencji. 10. Zbieranie i opracowywanie danych z zakresu monitoringu i ewaluacji. 11. Przygotowanie raportów z monitoringu i ewaluacji zgodnie z ustalonym harmonogramem. |
Wymagania niezbędne |
1. Wykształcenie min. średnie 2. Umiejętność obsługi komputera - znajomość obsługi pakietu MS Office oraz Internet Explorer. 3. Sumienność, sprawność, uczciwość, komunikatywność, pozytywne podejście do obywatela. |
Wymagania dodatkowe |
1. Umiejętność: - stosowania odpowiednich przepisów; - planowania i organizowania pracy; - radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych; - pracy z trudnym klientem, - obsługi sprzętu komputerowego i urządzeń biurowych. |
Znajomość języków obcych |
Nie wymagana |
Wymagane dokumenty i oświadczenia |
1. List motywacyjny i CV. 2. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie. 3. Kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie (kopia dyplomu lub zaświadczenie o ukończeniu studiów w przypadku braku dyplomu). 4. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami) dla celów przeprowadzenia naboru na wolne stanowisko pracy.
Do ofert mogą być dołączone inne dokumenty, w tym opinie lub referencje z poprzednich miejsc pracy. |
Oferty zawierające wymagane dokumenty i oświadczenia należy składać w zamkniętej kopercie:
Ø
w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w
Łosicach, ul. Narutowicza 6.
za pośrednictwem poczty na adres:
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach,
ul. Narutowicza 6, 08-200 Łosice
do dnia 20 kwietnia 2011r. (decyduje data wpływu) z dopiskiem „Ogłoszenie o naborze Nr 2/11 z dnia 11 KWIETNIA 2011r."
W przypadku zatrudnienia, kandydat zobowiązany będzie do przedłożenia do wglądu pracodawcy oryginały dokumentów.
Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie, w inny sposób niż określony
w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów, nie będą brane pod uwagę
w postępowaniu rekrutacyjnym.
Do rozmów kwalifikacyjnych zostaną zaproszeni tylko wybrani kandydaci spełniający wymagania w ciągu 3 dni od dnia zakończenia składania ofert. O terminie i miejscu tego postępowania kwalifikacyjnego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
Informacja o wynikach rekrutacji będzie zamieszczona na stronie internetowej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach (www.pcpr.losice.pl), w Biuletynie Informacji Publicznej Starostwa Powiatowego w Łosicach oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach.
Dokumentów złożonych przez osoby nie zakwalifikowane Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach nie zwraca. Oferty niewykorzystane zostaną komisyjnie zniszczone.
Wynik rekruracji na wolne stanowisko pracy - doradca zawodowy
Informuję, że w wyniku rekrutacji przeprowadzonej w dniu 24.02.2011r. do pracy w projekcie „Szansa na lepsze jutro w powiecie łosickim" realizowanym przez Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach została zakwalifikowana następująca osoba:
Doradca zawodowy - Pani Barbara Duda
Kandydatka wykazała się dobrą znajomością programu PO KL oraz odpowiednim doświadczeniem i stażem pracy na stanowisku Dorady Zawodowego. Osoba była starannie przygotowana do rozmowy kwalifikacyjnej oraz posiadała odpowiednią wiedzę i motywację do pracy.
Wyłoniona kandydatka zatrudniona zostanie na umowę zlecenia od dnia 01.03.2011r. w ramach projektu pt. „Szansa na lepsze jutro w powiecie łosickim" współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach europejskiego Funduszu Społecznego PO KL 2007 - 2013, Priorytet VII Promocja integracji społecznej, Działalnie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.2 Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez powiatowe centra pomocy rodzinie.
POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE
W ŁOSICACH
UL. NARUTOWICZA 6, 08-200 ŁOSICE
OGŁOSZENIE NR 1/11 Z DNIA 08 luty 2011r.
O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Kierownik
POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W ŁOSICACH
OGŁASZA KONKURS NA 1 WOLNE STANOWISKO PRACY
Stanowisko |
DORADCA ZAWODOWY |
Nazwa komórki organizacyjnej |
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach |
Liczba etatów
Wymiar czasu pracy |
Umowa zlecenie w ramach projektu systemowego „Szansa na lepsze jutro w powiecie łosickim" współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS 80 godzin |
Główne obowiązki |
|
Wymagania niezbędne |
|
Wymagania dodatkowe |
|
Znajomość języków obcych |
Nie wymagana |
Wymagane dokumenty i oświadczenia |
Do ofert mogą być dołączone inne dokumenty, w tym opinie lub referencje z poprzednich miejsc pracy. |
Oferty zawierające wymagane dokumenty i oświadczenia należy składać w zamkniętej kopercie:
-
w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach, ul. Narutowicza 6.
za pośrednictwem poczty na adres:
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach,
ul. Narutowicza 6, 08-200 Łosice
do dnia 22 lutego 2011r. (decyduje data wpływu) z dopiskiem „Ogłoszenie o naborze Nr 1/11 z dnia 08 lutego 2011r.".
W przypadku zatrudnienia, kandydat zobowiązany będzie do przedłożenia do wglądu pracodawcy oryginały dokumentów.
Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie, w inny sposób niż określony
w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów, nie będą brane pod uwagę
w postępowaniu rekrutacyjnym.
Do rozmów kwalifikacyjnych zostaną zaproszeni tylko wybrani kandydaci w ciągu
3 dni od dnia zakończenia składania ofert. O terminie i miejscu tego postępowania kwalifikacyjnego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
Informacja o wynikach rekrutacji będzie zamieszczona na stronie internetowej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach (www.pcpr.losice.pl), w Biuletynie Informacji Publicznej Starostwa Powiatowego w Łosicach oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach.
Dokumentów złożonych przez osoby nie zakwalifikowane Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach nie zwraca. Oferty niewykorzystane zostaną komisyjnie zniszczone.
INFORMACJA O WYNIKACH REKRUTACJI
Informuję, że w wyniku rekrutacji przeprowadzonej w dniu 29.12.2010r. do pracy w projekcie „Szansa na lepsze jutro w powiecie łosickim" realizowanym przez Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach zostały zakwalifikowane następujące osoby:
Koordynator projektu - Pani Emilia Duszyńska
Pracownik socjalny - Pani Katarzyna Boruta
Prawnik - Pani Beata Jamróz-Obidzińska
Informatyk - Pan Kamil Kowalczyk
Księgowa - pani Jadwiga Kołodziejuk
Wyłonieni kandydaci wykazali się dobrą znajomością programu PO KL oraz odpowiednim doświadczeniem. Osoby te były starannie przygotowane do rozmowy kwalifikacyjnej oraz posiadają odpowiednią wiedzę i motywację do pracy.
Ww. osoby zatrudnione zostaną w ramach umowy zlecenia i umowy o pracę od dnia 01.01.2011r. w ramach projektu pt. „Szansa na lepsze jutro w powiecie Łosickim" współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego PO KL 2007-2013, Priorytet VII Promocja integracji społecznej, działanie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.2. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez Powiatowe Centra Pomocy Rodzinie.
Małgorzata Witkowska
Kierownik PCPR
POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE
W ŁOSICACH
UL. NARUTOWICZ 6, 08-200 ŁOSICE
OGŁOSZENIE NR 5/10 Z DNIA 17 GRUDNIA 2010r.
O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Kierownik
POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W ŁOSICACH
OGŁASZA KONKURS NA 1 WOLNE STANOWISKO PRACY
Stanowisko |
INFORMATYK |
Nazwa komórki organizacyjnej |
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach |
Rodzaj zatrudnienia |
Umowa zlecenie w ramach projektu systemowego „Szansa na lepsze jutro w powiecie łosickim" współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS) |
Główne obowiązki |
1. Prowadzenie merytorycznego i rzeczowego nadzoru nad eksploatacją sprzętu informatycznego i oprogramowania 2. Prowadzenie napraw i konserwacji sprzętu komputerowego 3. Opieka nad stroną internetową Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach oraz wprowadzanie dodatkowych danych a także wprowadzanie zmian oraz wyglądu graficznego do wyżej wymienionych stron |
Wykształcenie |
Wyższe informatyczne |
Wymagania niezbędne |
1. Kandydat powinien posiadać: - znajomość języków oprogramowania PHP, HTML i arkuszy CSS - obsługa baz danych MySQL - doświadczenie zawodowe 2. Umiejętność obsługi komputera - znajomość obsługi pakietu MS Office oraz Internet Explorer. 3. Sumienność, sprawność, uczciwość, komunikatywność, pozytywne podejście do obywatela. |
Wymagania dodatkowe |
1. Umiejętność: - stosowania odpowiednich przepisów; - formułowania wypowiedzi w sposób gwarantujący ich zrozumienie (komunikacja werbalna i pisemna), - odporność na stres; - radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych; - pracy z trudnym klientem, - obsługi sprzętu komputerowego i urządzeń biurowych. |
Znajomość języków obcych |
Nie wymagana |
Wymagane dokumenty i oświadczenia |
1. List motywacyjny i CV 2. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami) dla celów przeprowadzenia naboru na wolne stanowisko pracy.
|
Oferty zawierające wymagane dokumenty i oświadczenia należy składać w zamkniętej kopercie:
Ø w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach, ul. Narutowicza 6.
Ø za pośrednictwem poczty na adres:
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach,
ul. Narutowicza 6, 08-200 Łosice
do dnia 27 grudnia 2010r. (decyduje data wpływu) z dopiskiem „Ogłoszenie o naborze Nr 4510 z dnia 17 grudnia 2010r.".
Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie, w inny sposób niż określony
w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów, nie będą brane pod uwagę
w postępowaniu rekrutacyjnym.
Do rozmów kwalifikacyjnych zostaną zaproszeni tylko wybrani kandydaci spełniający wymagania w ciągu 3 dni od dnia zakończenia składania ofert. O terminie i miejscu tego postępowania kwalifikacyjnego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
Informacja o wynikach rekrutacji będzie zamieszczona na stronie internetowej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach (www.pcpr.losice.pl) oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach.
POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE
W ŁOSICACH
UL. NARUTOWICZA 6, 08-200 ŁOSICE
OGŁOSZENIE NR 1/10 Z DNIA 17 GRUDNIA 2010r.
O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Kierownik
POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W ŁOSICACH
OGŁASZA KONKURS NA 1 WOLNE STANOWISKO PRACY
Stanowisko |
KOORDYNATOR PROJEKTU |
Nazwa komórki organizacyjnej |
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach |
Liczba etatów Wymiar czasu pracy |
1 etat (Zatrudnienie w ramach projektu systemowego „Szansa na lepsze jutro w powiecie łosickim" współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS) Pełny |
Główne obowiązki |
1. Pełnienie funkcji koordynatora w ramach projektu „Szansa na lepsze jutro w powiecie Łosickim" 2. Stały nadzór nad sprawnym i prawidłowym przebiegiem poszczególnych etapów projektu. 3. Stały kontakt z BO. 4. Działania związane z planowaniem i dokumentowaniem pracy. 5. Promowanie projektu. 6. Przygotowanie i koordynacja korespondencji dotyczącej projektu. 7. Kontakty z Instytucją Wdrażającą (Mazowiecka Jednostka Wdrażania Programów Unijnych). 8. Przygotowywanie od strony merytorycznej wniosków o płatność zgodnie z harmonogramem płatności. 9. Nadzór nad poprawnością realizacji umowy o dofinansowanie projektu. 10. Zarządzanie projektem jako całością i nadzorowanie pracy całego zespołu projektowego. 11. Uzupełnianie bazy danych uczestników projektu oraz arkuszy PEFS.
|
Wykształcenie |
Wyższe |
Wymagania niezbędne |
1. Kandydat powinien posiadać: - Znajomość przepisów EFS - Staż pracy przy koordynowaniu projektem 2. Umiejętność obsługi komputera - znajomość obsługi pakietu MS Office oraz Internet Explorer. 3. Sumienność, sprawność, uczciwość, komunikatywność, pozytywne podejście do obywatela. |
Wymagania dodatkowe |
1. Umiejętność: - stosowania odpowiednich przepisów; - planowania i organizowania pracy; - odporność na stres - radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych; - pracy z trudnym klientem, - obsługi sprzętu komputerowego i urządzeń biurowych. |
Znajomość języków obcych |
Nie wymagana |
Wymagane dokumenty i oświadczenia |
1. List motywacyjny i CV. 2. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie 3. Kopia dokumentu potwierdzającego obywatelstwo polskie 4. Kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie (kopia dyplomu lub zaświadczenie o ukończeniu studiów w przypadku braku dyplomu). 5. Oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych. 6. Oświadczenie kandydata o nie skazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 7. Kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe 8. Oświadczenie kandydata o posiadaniu nieposzlakowanej opinii. 9. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami) dla celów przeprowadzenia naboru na wolne stanowisko pracy.
Do ofert mogą być dołączone inne dokumenty, w tym opinie lub referencje z poprzednich miejsc pracy. |
Oferty zawierające wymagane dokumenty i oświadczenia należy składać w zamkniętej kopercie:
Ø w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach, ul. Narutowicza 6.
za pośrednictwem poczty na adres:
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach,
ul. Narutowicza 6, 08-200 Łosice.
do dnia 27 grudnia 2010r. (decyduje data wpływu) z dopiskiem „Ogłoszenie o naborze Nr 1/10 z dnia 17 grudnia 2010r.".
W przypadku zatrudnienia, kandydat zobowiązany będzie do przedłożenia do wglądu pracodawcy oryginały dokumentów.
Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie, w inny sposób niż określony
w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów, nie będą brane pod uwagę
w postępowaniu rekrutacyjnym.
Do rozmów kwalifikacyjnych zostaną zaproszeni tylko wybrani kandydaci spełniający wymagania w ciągu 3 dni od dnia zakończenia składania ofert. O terminie i miejscu tego postępowania kwalifikacyjnego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
Informacja o wynikach rekrutacji będzie zamieszczona na stronie internetowej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach (www.pcpr.losice.pl), w Biuletynie Informacji Publicznej Starostwa Powiatowego w Łosicach oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach.
Dokumentów złożonych przez osoby nie zakwalifikowane Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach nie zwraca. Oferty niewykorzystane zostaną komisyjnie zniszczone.
POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE
W ŁOSICACH
UL. NARUTOWICZA 6, 08-200 ŁOSICE
OGŁOSZENIE NR 2/10 Z DNIA 17 GRUDNIA 2010r.
O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Kierownik
POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W ŁOSICACH
OGŁASZA KONKURS NA 1 WOLNE STANOWISKO PRACY
Stanowisko |
PRACOWNIK SOCJALNY |
Nazwa komórki organizacyjnej |
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach |
Liczba etatów Wymiar czasu pracy |
1 etat (Zatrudnienie w ramach projektu systemowego „Szansa na lepsze jutro w powiecie łosickim" współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS) Pełny |
Główne obowiązki |
1. Rekrutacja beneficjentów 2. Przygotowanie kontraktów socjalnych/umów analogicznych do kontraktów socjalnych 3. Nadzór nad uczestnictwem w projekcie poszczególnych osób z grup docelowych. 4. Przygotowanie dokumentacji merytorycznej projektu: a) Deklaracji uczestnictwa, danych do arkusza PEFS b) List obecności na doradztwie, warsztatach i szkoleniach c) Dokumentacji związanej z wypłatą świadczeń d) Kopii świadectw, dyplomów itp. Uzyskanych przez BO w trakcie realizacji projektu 5. Praca społeczna 6. Praca środowiskowa 7. Prowadzenie wszystkich działań w ramach projektu zgodnie z harmonogramem 8. Współdziałanie przy organizacji spotkań i konferencji w ramach projektu 9. Inicjowanie nowych form pomocy BO mających trudną sytuację 10. Prowadzenie wywiadów środowiskowych na potrzeby pomocy społecznej i innych instytucji administracji publicznej 11. Wspomaganie osób i rodzin wymagających pomocy w osiągnięciu możliwie pełnej aktywności społecznej 12. Współdziałanie z grupami i społecznościami lokalnymi, mające na celu rozwijanie w nich zdolności do samodzielnego rozwiązywania własnych problemów 13. Organizowanie różnorodnych form pomocy, a także udział w rozwijaniu infrastruktury odpowiadającej zmieniającym się potrzebom społecznym 14. Zapobieganie procesowi marginalizacji osób i grup, a także przeciwdziałanie negatywnym zjawiskom w środowisku lokalnym 15. Udzielanie informacji o prawach i uprawnieniach wybranych grup społecznych w zakresie regulujących tryb i zasady przyznawania świadczeń z pomocy społecznej 16. Inne zadania w ramach projektu zgodne z zaleceniami Kierownika i Koordynatora projektu 17. Podejmowanie innych działań wynikających z rozeznanych potrzeb.
|
Wykształcenie |
1. Pracownikiem socjalnym może być osoba, która spełnia, co najmniej jeden z wymienionych warunków: - posiada dyplom uzyskania tytułu zawodowego w zawodzie pracownik socjalny, - posiada dyplom ukończenia kolegium pracowników służb społecznych, - ukończyła studia wyższe na kierunku praca socjalna, - do 31 grudnia 2013 r. ukończy studia wyższe o specjalności przygotowującej do zawodu pracownika socjalnego na jednym |
Wymagania niezbędne |
1. Znajomość przepisów ustawy o pomocy społecznej i przepisów EFS 2. Staż pracy minimum 6 miesięcy. 3. Umiejętność obsługi komputera - znajomość obsługi pakietu MS Office oraz Internet Explorer. 4. Sumienność, sprawność, uczciwość, komunikatywność, pozytywne podejście do obywatela. |
Wymagania dodatkowe |
1. Umiejętność: - stosowania odpowiednich przepisów; - planowania i organizowania pracy; - radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych; - pracy z trudnym klientem, - obsługi sprzętu komputerowego i urządzeń biurowych. |
Znajomość języków obcych |
Nie wymagana |
Wymagane dokumenty i oświadczenia |
1. List motywacyjny i CV. 2. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie 3. Kopia dokumentu potwierdzającego obywatelstwo polskie 4. Kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie (kopia dyplomu lub zaświadczenie o ukończeniu studiów w przypadku braku dyplomu). 5. Oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych. 6. Oświadczenie kandydata o nie skazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 7. Kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe 8. Oświadczenie kandydata o posiadaniu nieposzlakowanej opinii. 9. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami) dla celów przeprowadzenia naboru na wolne stanowisko pracy.
Do ofert mogą być dołączone inne dokumenty, w tym opinie lub referencje z poprzednich miejsc pracy. |
Oferty zawierające wymagane dokumenty i oświadczenia należy składać w zamkniętej kopercie:
Ø w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach, ul. Narutowicza 6.
za pośrednictwem poczty na adres:
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach,
ul. Narutowicza 6, 08-200 Łosice
do dnia 27 grudnia 2010r. (decyduje data wpływu) z dopiskiem „Ogłoszenie o naborze Nr 2/10 z dnia 17 grudnia 2010r.".
W przypadku zatrudnienia, kandydat zobowiązany będzie do przedłożenia do wglądu pracodawcy oryginały dokumentów.
Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie, w inny sposób niż określony
w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów, nie będą brane pod uwagę
w postępowaniu rekrutacyjnym.
Do rozmów kwalifikacyjnych zostaną zaproszeni tylko wybrani kandydaci spełniający wymagania w ciągu 3 dni od dnia zakończenia składania ofert. O terminie i miejscu tego postępowania kwalifikacyjnego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
Informacja o wynikach rekrutacji będzie zamieszczona na stronie internetowej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach (www.pcprlosice.pl), w Biuletynie Informacji Publicznej Starostwa Powiatowego w Łosicach oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach.
Dokumentów złożonych przez osoby nie zakwalifikowane Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach nie zwraca. Oferty niewykorzystane zostaną komisyjnie zniszczone.
POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE
W ŁOSICACH
UL. NARUTOWICZ 6, 08-200 ŁOSICE
OGŁOSZENIE NR 3/10 Z DNIA 17 GRUDNIA 2010r.
O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Kierownik
POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W ŁOSICACH
OGŁASZA KONKURS NA 1 WOLNE STANOWISKO PRACY
Stanowisko |
PRAWNIK |
Nazwa komórki organizacyjnej |
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach |
Rodzaj zatrudnienia |
Umowa zlecenie w ramach projektu systemowego „Szansa na lepsze jutro w powiecie łosickim" współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS) |
Główne obowiązki |
1. Prowadzenie procedur związanych z zamówieniami publicznymi. 2. Nadzór i współpraca nad zastosowaniem ustawy PZP przy realizacji projektu. 3. Sprawdzanie zgodności działań związanych z zastosowaniem Ustawy Prawo Zamówień Publicznych. 4. Sprawdzanie dokumentacji projektu w zakresie zgodności z prawem krajowym i wspólnotowym. 5. Opracowywanie wzorów dokumentacji projektu (umowy, uchwały, zarządzenia, pisma wymagające interpretacji prawnej) |
Wykształcenie |
Wyższe prawnicze |
Wymagania niezbędne |
1. Kandydat powinien posiadać: - dobrą znajomość ustawy prawo zamówień publicznych - min. roczny staż pracy przy obsłudze prawnej projektów unijnych - staż pracy przy doradztwie prawnym 2. Umiejętność obsługi komputera - znajomość obsługi pakietu MS Office oraz Internet Explorer. 3. Sumienność, sprawność, uczciwość, komunikatywność, pozytywne podejście do obywatela. |
Wymagania dodatkowe |
1. Umiejętność: - stosowania odpowiednich przepisów; - formułowania wypowiedzi w sposób gwarantujący ich zrozumienie (komunikacja werbalna i pisemna), - samodzielnego prowadzenia procedury zamówień publicznych - pracy z trudnym klientem, - obsługi sprzętu komputerowego i urządzeń biurowych. |
Znajomość języków obcych |
Nie wymagana |
Wymagane dokumenty i oświadczenia |
1. List motywacyjny i CV 2. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami) dla celów przeprowadzenia naboru na wolne stanowisko pracy.
|
Oferty zawierające wymagane dokumenty i oświadczenia należy składać w zamkniętej kopercie:
Ø w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach, ul. Narutowicza 6.
Ø za pośrednictwem poczty na adres:
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach,
ul. Narutowicza 6, 08-200 Łosice
do dnia 27 grudnia 2010r. (decyduje data wpływu) z dopiskiem „Ogłoszenie o naborze Nr 3/10 z dnia 17 grudnia 2010r.".
Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie, w inny sposób niż określony
w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów, nie będą brane pod uwagę
w postępowaniu rekrutacyjnym.
Do rozmów kwalifikacyjnych zostaną zaproszeni tylko wybrani kandydaci spełniający wymagania w ciągu 3 dni od dnia zakończenia składania ofert. O terminie i miejscu tego postępowania kwalifikacyjnego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
Informacja o wynikach rekrutacji będzie zamieszczona na stronie internetowej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach (www.pcpr.losice.pl) oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach.
POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE
W ŁOSICACH
UL. NARUTOWICZ 6, 08-200 ŁOSICE
OGŁOSZENIE NR 4/10 Z DNIA 17 GRUDNIA 2010r.
O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Kierownik
POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W ŁOSICACH
OGŁASZA KONKURS NA 1 WOLNE STANOWISKO PRACY
Stanowisko |
GŁÓWNA KSIĘGOWA PROJEKTU |
Nazwa komórki organizacyjnej |
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach |
Rodzaj zatrudnienia |
Umowa zlecenie w ramach projektu systemowego „Szansa na lepsze jutro w powiecie łosickim" współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS) |
Główne obowiązki |
1. Kontrola dokumentów księgowych projektu pod względem formalnym i rachunkowym. 2. Sporządzanie list płac wynagrodzeń pracowników projektu. 3. Dekretacja dokumentów księgowych projektu. 4. Księgowanie dokumentów na kontach zgodnie z zatwierdzonym budżetem projektu. 5. Segregacja dokumentów księgowych, zgodnie z budżetem projektu. 6. Sporządzanie deklaracji rozliczeniowych wynagrodzeń (podatkowych, ZUS) dotyczących pracowników realizujących projekt. 7. Opisywanie dowodów księgowych projektu zgodnie z zasadami ustawy o rachunkowości oraz wytycznymi dotyczącymi realizacji projektu oraz dokonywanie płatności wynikających z Projektu. 8. Archiwizowanie dokumentacji finansowej w ramach realizacji projektu. 9. Księgowanie i sporządzanie zestawień, raportów i innych dokumentów niezbędnych do rozliczenia od strony finansowej projektu. 10. Kontakty z Instytucją Wdrażającą (Mazowiecka Jednostka Wdrażania Programów Unijnych) w zakresie prawidłowego rozliczenia finansowego projektu. 11. Odpowiedzialność za terminowe przygotowanie wniosków o płatność. 12. Sprawozdawczość w zakresie powierzonych zadań (Rb-28S, Rb-27, Rb-N, Rb-Z, Rb-Ws, bilans, zestawienie zmian w funduszu jednostki, rachunek zysków i strat).
|
Wykształcenie |
Średnie |
Wymagania niezbędne |
1. Kandydat powinien posiadać: - dobrą znajomość ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości, ustawy samorządowe - znajomość przepisów EFS i POKL - staż pracy przy rozliczaniu projektu 2. Umiejętność obsługi komputera - znajomość obsługi pakietu MS Office oraz Internet Explorer. 3. Sumienność, sprawność, uczciwość, komunikatywność, pozytywne podejście do obywatela. |
Wymagania dodatkowe |
1. Umiejętność: - stosowania odpowiednich przepisów; - formułowania wypowiedzi w sposób gwarantujący ich zrozumienie (komunikacja werbalna i pisemna), - odporność na stres; - radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych; - pracy z trudnym klientem, - obsługi sprzętu komputerowego i urządzeń biurowych. |
Znajomość języków obcych |
Nie wymagana |
Wymagane dokumenty i oświadczenia |
1. List motywacyjny i CV 2. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami) dla celów przeprowadzenia naboru na wolne stanowisko pracy.
|
Oferty zawierające wymagane dokumenty i oświadczenia należy składać w zamkniętej kopercie:
Ø w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach, ul. Narutowicza 6.
Ø za pośrednictwem poczty na adres:
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach,
ul. Narutowicza 6, 08-200 Łosice
do dnia 27 grudnia 2010r. (decyduje data wpływu) z dopiskiem „Ogłoszenie o naborze Nr 4/10 z dnia 17 grudnia 2010r.".
Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie, w inny sposób niż określony
w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów, nie będą brane pod uwagę
w postępowaniu rekrutacyjnym.
Do rozmów kwalifikacyjnych zostaną zaproszeni tylko wybrani kandydaci spełniający wymagania w ciągu 3 dni od dnia zakończenia składania ofert. O terminie i miejscu tego postępowania kwalifikacyjnego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
Informacja o wynikach rekrutacji będzie zamieszczona na stronie internetowej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach (www.pcpr.losice.pl) oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach.
Łosice. dn. 28.03.2012r.
INFORMACJA O WYNIKACH REKRUTACJI
Informuję, że w wyniku rekrutacji przeprowadzonej w dniu 27.03.2012r. do pracy w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie została zakwalifikowana następująca osoba:
Psycholog – Pani Anna Kordaczuk - Kowalska
Wyłoniona kandydatka wykazała się odpowiednim doświadczeniem oraz spełniła wszelkie wymagane kryteria. Osoba ta była starannie przygotowana do rozmowy kwalifikacyjnej oraz posiada odpowiednią wiedzę i motywację do pracy.
Ww. osoba zatrudniona zostanie w ramach umowy zlecenia od dnia 02.04.2012r.
/-/ Małgorzata Witkowska
Łosice. dn. 28.03.2012r.
INFORMACJA O WYNIKACH REKRUTACJI
Informuję, że w wyniku rekrutacji przeprowadzonej w dniu 27.03.2012r. do pracy w projekcie „Szansa Na Lepsze Jutro w Powiecie Łosickim” realizowanym przez Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach zostały zakwalifikowane następujące osoby:
Doradca Zawodowy – Pani Barbara Duda
Informatyk –Pan Kamil Kowalczyk
Wyłonieni kandydaci wykazali się odpowiednim doświadczeniem oraz spełnili wszelkie wymagane kryteria. Osoby te były starannie przygotowane do rozmowy kwalifikacyjnej oraz posiadają odpowiednią wiedzę i motywację do pracy.
Ww. osoby zatrudnione zostaną w ramach umowy zlecenia od dnia 02.04.2012r. w ramach projektu pt. „Szansa Na Lepsze Jutro w Powiecie Łosickim” współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego PO KL 2007-2013, Priorytet VII Promocja integracji społecznej, działanie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.2. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez powiatowe centra pomocy rodzinie.
/-/ Małgorzata Witkowska
POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE
W ŁOSICACH
UL. NARUTOWICZA 6, 08-200 ŁOSICE
OGŁOSZENIE NR 4/12 Z DNIA 14 MARCA 2012r.
O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Kierownik
POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W ŁOSICACH
OGŁASZA KONKURS NA 1 WOLNE STANOWISKO PRACY
Stanowisko |
PSYCHOLOG |
Nazwa komórki organizacyjnej |
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach |
Rodzaj zatrudnienia |
Umowa zlecenie (8 godzin w miesiącu) Umowa od 01.04.2012r. – 30.11.2012r. |
Główne obowiązki |
1. Pomoc psychologiczna (diagnoza, terapia) osobom dorosłym, młodzieży, dzieciom oraz rodzinom przeżywającym różnego typu kryzysy i sytuacje trudne 2. Pomoc w rozwiązywaniu konfliktów rodzinnych 3. Prowadzenie wsparcia dla rodzin doświadczających nasilonych zachowań związanych z przemocą 4. Pomoc rodzinom w radzeniu sobie z trudnościami, stresami i problemami, które mogą mieć wpływ na jej prawidłowe funkcjonowanie 5. Prowadzenie działalności profilaktycznej: a) popularyzację wiedzy na temat kryzysu i radzenia sobie w sytuacjach trudnych; b) edukację społeczną na temat sposobów zapobiegania i przeciwdziałania przemocy w rodzinie; c) popularyzacja wiedzy oraz zwiększenie świadomości i odpowiedzialności rodziców za dziecko; d) pomoc w rozwiązywaniu problemów we wczesnym okresie ich powstawania; e) motywowanie i mobilizowanie rodziców do właściwego wypełniania roli rodzica i wypełniania funkcji opiekuńczo-wychowawczej 6. Współpraca z Kierownikiem PCPR w zakresie wszelkich zagadnień związanych z pomocą psychologiczną dla klientów PCPR |
Wykształcenie |
Wyższe psychologiczne |
Wymagania niezbędne |
1. Kandydat powinien posiadać: - Wykształcenie wyższe magisterskie psychologiczne; - Minimum 2-letnie doświadczenie w samodzielnej pracy psychoterapeutycznej; - Doświadczenie w prowadzeniu poradnictwa indywidualnego i grupowego; - Doświadczenie w pracy z osobami zagrożonymi wykluczeniem społecznym; - Doświadczenie w pracy z osobami dotkniętymi przemocą w rodzinie; - Doświadczenie w pracy ze sprawcami przemocy w rodzinie; - Samodzielność w wykonywaniu zadań; |
Wymagania dodatkowe |
1. Umiejętność: - Sumienność; - Odpowiedzialność; - Komunikatywność; - Wysoki poziom umiejętności interpersonalnych; - Zdolności organizacyjne; - Wysoka kultura osobista; - Pracy z trudnym klientem. |
Znajomość języków obcych |
Nie wymagana |
Wymagane dokumenty i oświadczenia |
1. List motywacyjny i CV. 2. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie. 3. Kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie (kopia dyplomu lub zaświadczenie o ukończeniu studiów w przypadku braku dyplomu). 4. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami) dla celów przeprowadzenia naboru na wolne stanowisko pracy.
Do ofert mogą być dołączone inne dokumenty, w tym opinie lub referencje z poprzednich miejsc pracy. |
Oferty zawierające wymagane dokumenty i oświadczenia należy składać w zamkniętej kopercie:
Ø
w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w
Łosicach, ul. Narutowicza 6.
Ø za pośrednictwem poczty na adres:
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach,
ul.
Narutowicza 6, 08-200 Łosice
do dnia 22 marca 2012r. (decyduje data wpływu) z dopiskiem „Ogłoszenie o naborze Nr 4/12 z dnia 14 marca 2012r.”.
Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie, w inny
sposób niż określony
w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów, nie będą brane pod uwagę
w postępowaniu rekrutacyjnym.
Do rozmów kwalifikacyjnych zostaną zaproszeni tylko wybrani kandydaci spełniający wymagania w ciągu 3 dni od dnia zakończenia składania ofert. O terminie i miejscu tego postępowania kwalifikacyjnego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
Informacja o wynikach rekrutacji będzie zamieszczona na stronie internetowej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach (www.pcprlosice.pl) oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach.
/-/ Małgorzata Witkowska
POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE
W ŁOSICACH
UL. NARUTOWICZ 6, 08-200 ŁOSICE
OGŁOSZENIE NR 3/12 Z DNIA 14 MARCA 2012r.
O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Kierownik
POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W ŁOSICACH
OGŁASZA KONKURS NA 1 WOLNE STANOWISKO PRACY
Stanowisko |
INFORMATYK |
Nazwa komórki organizacyjnej |
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach |
Rodzaj zatrudnienia
Wymiar czasu pracy |
Umowa zlecenie w ramach projektu systemowego „Szansa na lepsze jutro w powiecie łosickim” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS) 40 godzin |
Główne obowiązki |
1. Prowadzenie merytorycznego i rzeczowego nadzoru nad eksploatacją sprzętu informatycznego i oprogramowania 2. Prowadzenie napraw i konserwacji sprzętu komputerowego 3. Opieka nad stroną internetową Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach oraz wprowadzanie dodatkowych danych a także wprowadzanie zmian oraz wyglądu graficznego do wyżej wymienionej strony |
Wykształcenie |
Wyższe informatyczne |
Wymagania niezbędne |
1.Kandydat powinien posiadać: - znajomość języków oprogramowania PHP, HTML i arkuszy CSS - obsługa baz danych MySQL - doświadczenie zawodowe 2.Umiejętność obsługi komputera – znajomość obsługi pakietu MS Office oraz Internet Explorer. 3. Sumienność, sprawność, uczciwość, komunikatywność, pozytywne podejście do obywatela. |
Wymagania dodatkowe |
1. Umiejętność: -otwartość komunikatywność - obsługi sprzętu komputerowego i urządzeń biurowych. |
Znajomość języków obcych |
Nie wymagana |
Wymagane dokumenty i oświadczenia |
1. List motywacyjny i CV. 2. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie. 3. Kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie (kopia dyplomu lub zaświadczenie o ukończeniu studiów w przypadku braku dyplomu). 4. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami) dla celów przeprowadzenia naboru na wolne stanowisko pracy. Do ofert mogą być dołączone inne dokumenty, w tym opinie lub referencje z poprzednich miejsc pracy. |
Oferty zawierające wymagane dokumenty i oświadczenia należy składać w zamkniętej kopercie:
- w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w
Łosicach, ul. Narutowicza 6.
- za pośrednictwem poczty na adres:
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach,
ul.
Narutowicza 6, 08-200 Łosice
do dnia 22 marca 2012r. (decyduje data wpływu) z dopiskiem „Ogłoszenie o naborze Nr 3/12 z dnia 14 marca 2012r.”.
Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie, w inny
sposób niż określony
w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów, nie będą brane pod uwagę
w postępowaniu rekrutacyjnym.
Do rozmów kwalifikacyjnych zostaną zaproszeni tylko wybrani kandydaci spełniający wymagania w ciągu 3 dni od dnia zakończenia składania ofert. O terminie i miejscu tego postępowania kwalifikacyjnego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
Informacja o wynikach rekrutacji będzie zamieszczona na stronie internetowej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach (www.pcprlosice.pl) oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach.
/-/ Małgorzata Witkowska
POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE
W ŁOSICACH
UL. NARUTOWICZ 6, 08-200 ŁOSICE
OGŁOSZENIE NR 2/12 Z DNIA 14 MARCA 2012r.
O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO PRACY
Kierownik
POWIATOWEGO CENTRUM POMOCY RODZINIE W ŁOSICACH
OGŁASZA KONKURS NA 1 WOLNE STANOWISKO PRACY
Stanowisko |
DORADCA ZAWODOWY |
Nazwa komórki organizacyjnej |
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach |
Rodzaj zatrudnienia
Wymiar czasu pracy |
Umowa zlecenie w ramach projektu systemowego „Szansa na lepsze jutro w powiecie łosickim” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS) 86 godzin |
Główne obowiązki |
1.Przeprowadzenie indywidualnego i grupowego doradztwa zawodowego; 2. Pomoc Beneficjentom w wyborze dalszego rozwoju zawodowego; 3. Opracowywanie Indywidualnych Planów Działania; 4. Współpraca z Kierownikiem PCPR i Koordynatorem projektu w zakresie wszelkich zagadnień wynikłych na etapie realizacji projektu |
Wykształcenie |
1.Wyższe (wskazane psychologiczne, socjologiczne, pedagogiczne). 2.Uprawnienia doradcy zawodowego |
Wymagania niezbędne |
3.Kandydat powinien posiadać: - uprawnienia doradcy zawodowego I stopnia - doświadczenie zawodowe 4. Umiejętność obsługi komputera – znajomość obsługi pakietu MS Office oraz Internet Explorer. 5.Sumienność, sprawność, uczciwość, komunikatywność, pozytywne podejście do obywatela. |
Wymagania dodatkowe |
1.Umiejętność: -otwartość, komunikatywność; - umiejętność rozwiązywania problemów; -stosowania odpowiednich przepisów; -radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych; - pracy z trudnym klientem; -mile widziane doświadczenie w pracy na stanowisku Doradcy Zawodowego; |
Znajomość języków obcych |
Nie wymagana |
Wymagane dokumenty i oświadczenia |
1.List motywacyjny i CV. 2. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie. 3.Kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie (kopia dyplomu lub zaświadczenie o ukończeniu studiów w przypadku braku dyplomu). 4. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami) dla celów przeprowadzenia naboru na wolne stanowisko pracy.
Do ofert mogą być dołączone inne dokumenty, w tym opinie lub referencje z poprzednich miejsc pracy. |
Oferty zawierające wymagane dokumenty i oświadczenia należy składać w zamkniętej kopercie:
- w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach, ul. Narutowicza 6.
- za pośrednictwem poczty na adres:
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach,
ul.
Narutowicza 6, 08-200 Łosice
do dnia 22 marca 2012r. (decyduje data wpływu) z dopiskiem „Ogłoszenie o naborze Nr 2/12 z dnia 14 marca 2012r.”.
Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie, w inny
sposób niż określony
w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów, nie będą brane pod uwagę
w postępowaniu rekrutacyjnym.
Do rozmów kwalifikacyjnych zostaną zaproszeni tylko wybrani kandydaci spełniający wymagania w ciągu 3 dni od dnia zakończenia składania ofert. O terminie i miejscu tego postępowania kwalifikacyjnego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
Informacja o wynikach rekrutacji będzie zamieszczona na stronie internetowej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach (www.pcprlosice.pl) oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach.
/-/ Małgorzata Witkowska
Łosice, dnia 20.02.2012r.
INFORMACJA O WYNIKACH REKRUTACJI
Informuję, że w wyniku rekrutacji przeprowadzonej w dniu 20.02.2011r. na stanowisko Główna Księgowa ds. finansowo - księgowych projektu została zakwalifikowana:
Pani Jadwiga Kołodziejuk
Wyłoniona kandydatka wykazała się dobrą znajomością programu PO KL oraz odpowiednim doświadczeniem. Osoba ta była starannie przygotowana do rozmowy kwalifikacyjnej oraz posiadała odpowiednią wiedzę i motywację do pracy.
Ww. osoba zatrudniona zostanie w ramach umowy o pracę od dnia 01.03.2012r. w ramach projektu pt. „Szansa Na Lepsze Jutro w Powiecie Łosickim” współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego PO KL 2007-2013, Priorytet VII Promocja integracji społecznej, działanie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.2. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez Powiatowe Centra Pomocy Rodzinie.
/-/ Małgorzata Witkowska
Łosice, dnia 17.02.2012r.
Informacja z pierwszego etapu rekrutacji.
Lista kandydatów spełniających wymagania formalne na stanowisko Główna Księgowa ds. finansowo - księgowych projektu - 1/2 etatu
(Zatrudnienie w ramach projektu systemowego „Szansa na lepsze jutro w
powiecie łosickim” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w
ramach EFS), w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach
Wymagania formalne określone w ogłoszeniu spełnili i zakwalifikowani zostali do
następnego etapu rekrutacji niżej wymienieni kandydaci:
Lp. Imię i nazwisko, Miejsce zamieszkania
1. Jadwiga Kołodziejuk - Łosice
Powyższa osoba zostanie poinformowana telefonicznie o miejscu i czasie dalszej rekrutacji.
/-/ Małgorzata Witkowska
POWIATOWE CENTRUM POMOCY RODZINIE
W ŁOSICACH
UL. NARUTOWICZ 6, 08-200 ŁOSICE
OGŁOSZENIE NR 1/12 Z DNIA 06 LUTY 2012r.
O NABORZE NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
Kierownik
POWIATOWEGO CENTRUM
POMOCY RODZINIE W ŁOSICACH
OGŁASZA KONKURS NA 1 WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
Stanowisko |
Główna Księgowa ds. finansowo-księgowych projektu (CPV-79211000-6) |
Nazwa komórki organizacyjnej |
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach |
Liczba etatów Wymiar czasu pracy |
1/2 etatu ½ etatu (umowa na czas określony w ramach projektu systemowego „Szansa na lepsze jutro w powiecie łosickim” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS) |
Główne obowiązki |
1. Kontrola dokumentów księgowych projektu pod względem formalnym i rachunkowym. 2. Sporządzanie list płac wynagrodzeń pracowników projektu. 3. Dekretacja dokumentów księgowych projektu. 4. Księgowanie dokumentów na kontach zgodnie z zatwierdzonym budżetem projektu. 5. Segregacja dokumentów księgowych, zgodnie z budżetem projektu. 6. Sporządzanie deklaracji rozliczeniowych wynagrodzeń (podatkowych, ZUS) dotyczących pracowników realizujących projekt. 7. Opisywanie dowodów księgowych projektu zgodnie z zasadami ustawy o rachunkowości oraz wytycznymi dotyczącymi realizacji projektu oraz dokonywanie płatności wynikających z Projektu. 8. Archiwizowanie dokumentacji finansowej w ramach realizacji projektu. 9. Księgowanie i sporządzanie zestawień, raportów i innych dokumentów niezbędnych do rozliczenia od strony finansowej projektu. 10. Kontakty z Instytucją Wdrażającą (Mazowiecka Jednostka Wdrażania Programów Unijnych) w zakresie prawidłowego rozliczenia finansowego projektu. 11. Odpowiedzialność za terminowe przygotowanie wniosków o płatność. 12. Sprawozdawczość w zakresie powierzonych zadań (Rb-28S, Rb-27, Rb-N, Rb-Z, Rb-Ws, bilans, zestawienie zmian w funduszu jednostki, rachunek zysków i strat). |
Wymagania niezbędne |
1. Kandydat powinien posiadać: - obywatelstwo polskie lub (w przypadku cudzoziemca) znajomość języka polskiego potwierdzona dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej, - pełną zdolność do czynności prawnych i korzystać z pełni praw publicznych, - nieposzlakowaną opinię i nie może być skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. - znajomość przepisów EFS i PO KL, 2. Znajomość przepisów ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości, ustawy samorządowej i przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego, 3. Doświadczenie w pracy przy projektach systemowych z priorytetu VII PO KL. (minimum roczny staż pracy) 4. Umiejętność obsługi komputera – znajomość obsługi pakietu MS Office oraz Internet Explorer, program OPTIMA, 5. Sumienność, sprawność, uczciwość, komunikatywność, pozytywne podejście do obywatela. |
Wymagania dodatkowe |
1. Umiejętność: - stosowania odpowiednich przepisów; - planowania i organizowania pracy; - radzenia sobie w sytuacjach kryzysowych; - asertywność; - pracy z trudnym klientem; - obsługi sprzętu komputerowego i urządzeń biurowych. 2. Łatwość nawiązywania kontaktów - Umiejętność pracy w zespole. - Zaangażowanie, kreatywność, komunikatywność, dokładność. - Umiejętność analizy dokumentów i sytuacji życiowej Klientów pomocy społecznej. - Nienaganna opinia z poprzedniego miejsca pracy. - Znajomość terenu powiatu Łosickiego i problemów mieszkańców |
Znajomość języków obcych |
Nie wymagana |
Wymagane dokumenty i oświadczenia |
1. List motywacyjny i CV. 2. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie 3. Kopia dokumentu potwierdzającego obywatelstwo polskie 4. Kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie. 5. Oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych. 6. Oświadczenie kandydata o nie skazaniu prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. 7. Kopie
dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe 8. Oświadczenie kandydata o posiadaniu nieposzlakowanej opinii. 9. Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 z późniejszymi zmianami) dla celów przeprowadzenia naboru na wolne stanowisko pracy. Do ofert mogą być dołączone inne dokumenty, w tym opinie lub referencje z poprzednich miejsc pracy. |
Oferty zawierające wymagane dokumenty i oświadczenia należy składać w zamkniętej kopercie:
Ø
w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w
Łosicach, ul. Narutowicza 6.
za pośrednictwem poczty na adres:
Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach,
ul.
Narutowicza 6, 08-200 Łosice
do dnia 14 luty 2012r. do godz. 10.00 (decyduje data wpływu) z dopiskiem „Ogłoszenie o naborze Nr 1/12 z dnia 06 lutego 2012r.”.
W przypadku zatrudnienia, kandydat zobowiązany będzie do przedłożenia do wglądu pracodawcy oryginały dokumentów.
Zgłoszenia kandydatów złożone po terminie, w inny
sposób niż określony
w ogłoszeniu, bez kompletu wymaganych dokumentów, nie będą brane pod uwagę
w postępowaniu rekrutacyjnym.
Do
rozmów kwalifikacyjnych zostaną zaproszeni tylko wybrani kandydaci w ciągu
3 dni od dnia zakończenia składania ofert. O terminie i miejscu tego postępowania
kwalifikacyjnego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
Informacja o wynikach rekrutacji będzie zamieszczona na stronie internetowej Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach (www.pcprlosice.pl), w Biuletynie Informacji Publicznej Starostwa Powiatowego w Łosicach oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach.
Dokumentów złożonych przez osoby nie zakwalifikowane Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach nie zwraca. Oferty niewykorzystane zostaną komisyjnie zniszczone.
Łosice, 30.12.2011
INFORMACJA O WYNIKACH REKRUTACJI
Informuję, że w wyniku rekrutacji przeprowadzonej w dniu 29.12.2011r. do pracy w projekcie „Szansa na Lepsze Jutro w Powiecie Łosickim” realizowanym przez Powiatowe Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach zostały zakwalifikowane następujące osoby:
Koordynator projektu – Pan Sylwester Siennicki
Prawnik –Pani Beata Jamróz - Obidzińska
Wyłonieni kandydaci wykazali się dobrą znajomością programu PO KL oraz odpowiednim doświadczeniem. Osoby te były starannie przygotowane do rozmowy kwalifikacyjnej oraz posiadają odpowiednią wiedzę i motywację do pracy.
Ww. osoby zatrudnione zostaną w ramach umowy zlecenia i umowy o pracę od dnia 01.01.2012r. w ramach projektu pt. „Szansa Na Lepsze Jutro w Powiecie Łosickim” współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego PO KL 2007-2013, Priorytet VII Promocja integracji społecznej, działanie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Poddziałanie 7.1.2. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez Powiatowe Centra Pomocy Rodzinie.
/-/ Małgorzata Witkowska
Łosice, dnia 30.12.2011r.
INFORMACJA O WYNIKACH REKRUTACJI
Informuję, że w wyniku rekrutacji przeprowadzonej w dniu 29.12.2011r. na stanowisko Pracownika Socjalnego została zakwalifikowana:
Pani Katarzyna Boruta
Wyłoniona kandydatka wykazała się dobrą znajomością programu PO KL oraz odpowiednim doświadczeniem. Osoba ta była starannie przygotowana do rozmowy kwalifikacyjnej oraz posiadała odpowiednią wiedzę i motywację do pracy.
Ww. osoba zatrudniona zostanie w ramach umowy o pracę od dnia 01.01.2012r. w ramach projektu pt. „Szansa Na Lepsze Jutro w Powiecie Łosickim” współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego PO KL 2007-2013, Priorytet VII Promocja integracji społecznej, działanie 7.1. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji, Podziałanie 7.1.2. Rozwój i upowszechnianie aktywnej integracji przez Powiatowe Centra Pomocy Rodzinie.
/-/ Małgorzata Witkowska
Łosice, 30.12.2011
INFORMACJA O WYNIKACH REKRUTACJI
Informuję, że w wyniku rekrutacji przeprowadzonej w dniu 29.12.2011r. na stanowisko Koordynatora Rodzinnej Pieczy Zastępczej została zakwalifikowana:
Pani Emilia Duszyńska
Wyłoniona kandydatka wykazała się dobrą znajomością ustawy o pomocy społecznej, ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej oraz odpowiednim doświadczeniem. Osoba ta była starannie przygotowana do rozmowy kwalifikacyjnej oraz posiadała odpowiednią wiedzę i motywację do pracy.
Ww. osoba zatrudniona zostanie w ramach umowy o pracę od dnia 01.01.2012r.
/-/ Małgorzata Witkowska
Łosice, dnia 28.12.2011r.
Informacja z pierwszego etapu rekrutacji.
Lista kandydatów spełniających wymagania formalne na stanowisko Pracownik Socjalny - 1 etat (Zatrudnienie w ramach projektu systemowego „Szansa na lepsze jutro w powiecie łosickim” współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach EFS), w Powiatowym Centrum Pomocy Rodzinie w Łosicach
Wymagania formalne określone w ogłoszeniu spełnili i zakwalifikowani zostali do
następnego etapu rekrutacji niżej wymienieni kandydaci:
Lp. Imię i nazwisko, Miejsce zamieszkania
1. Katarzyna Boruta - Patków
Powyższa osoba zostanie poinformowana telefonicznie o miejscu i czasie dalszej rekrutacji.
/-/ Małgorzata Witkowska
Łosice, dnia 28.12.2011r.
Informacja z pierwszego etapu rekrutacji.
Lista kandydatów spełniających wymagania formalne na stanowisko
Koordynator rodzinnej pieczy zastępczej - 1 etat, w Powiatowym Centrum
Pomocy Rodzinie w Łosicach
Wymagania formalne określone w ogłoszeniu spełnili i zakwalifikowani zostali do
następnego etapu rekrutacji niżej wymienieni kandydaci:
Lp. Imię i nazwisko, Miejsce zamieszkania
1. Emilia Duszyńska - Łosice
2. Magdalena Romaniuk - Szpaki Kolonia
3. Jarosław Olesiewicz - Łosice
Powyższe osoby zostaną poinformowane telefonicznie o miejscu i czasie dalszej rekrutacji.
/-/ Małgorzata Witkowska